Wirksam in Übergängen
In Übergangsphasen zählt, sofort handlungsfähig zu sein – mit HR auf Zeit: wirksam, klar, genau da, wo es gebraucht wird.
Erfahrung auf Zeit – Klarheit, Struktur, Wirkung
Manchmal braucht es sofortige Unterstützung – nicht um Lücken zu füllen, sondern um wirklich voranzukommen.
Mit über 25 Jahren Führungserfahrung und HR-Kompetenz auf C-Level steige ich schnell in neue Situationen ein, verschaffe Orientierung und bringe Themen zuverlässig ins Rollen.
In Übergangs- und Umbruchphasen bin ich umsetzungsstark, strukturiert und gleichzeitig nahbar. Ich gebe Halt, wo Unsicherheit herrscht, und schaffe Verlässlichkeit für Teams und Führung.
Dabei verbinde ich die Professionalität von HR mit der Haltung von Flow of You: Klarheit, die wirkt. Effizienz, die trägt. Entwicklung, die bleibt.
Wo ich wirksam werde
Strukturen & HR
- Leitung und Stärkung von HR-Teams in Übergangsphasen
- Aufbau & Neuausrichtung von HR-/People-&-Culture-Strukturen
- Digitalisierung & Vereinfachung von HR-Prozessen
Führung & Zusammenarbeit
- Sparring & Coaching für Führungskräfte
- Zusammenarbeit im Wandel gestalten
- Rollen, Verantwortung & Teams in Bewegung klären
Kultur & Change
- Kulturentwicklung als strategisches Element
- Wertearbeit & Identität im Alltag verankern
- Changeprozesse systemisch begleiten – klar, tragfähig und nachhaltig
Handlungsfähig ab Tag eins
Schnell wirksam – in Übergangsphasen, Projekten und Wandel.